September 14th, 2013

что лучше - стабильность или статус?

На стажировке я сейчас контактирую с самыми разными людьми. И вот что интересно - разделить всех можно на две группы - одним ОЧЕНЬ ВАЖНО, чтобы их должность громко называлась. Скажем, "Директор по....", "Начальник отдела....", "Руководитель группы...". При этом их мало волнует, как высоко они будут оплачиваться и чем будут заниматься.
А есть другая половина - им важно только, чтобы был хороший и стабильный заработок, а как при этом будет называться должность - "оператор...", "ассистент..." - им безразлично. Причем, многие из второй половины успели поработать и "начальниками", и "директорами".
Как вы думаете - причина их безразличия в разочаровании? В неамбициозности? В пофигизме?

шестилетки идут в ночь

Смотрю телепрограмму. Около передач сейчас проставлены категории, со скольких лет можно смотреть данную передачу. Посмотрев вот эту прелесть, я поняла, что дети 6 лет могут заседать у телевизора только в ночную смену - с 8 вечера до 4 утра)))):
рисунок